Eskişehir İŞKUR İl Müdürü Fatih Acar, Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası Başkanı Murat Arnik ve oda yönetimini ziyaret etti. Eskişehir’de yiyecek-içecek sektörünün nitelikli personel ihtiyacına çözüm üretmek, iş arayan vatandaşları çalışma hayatına kazandırmak ve devletin sunduğu istihdam imkânlarını doğrudan işletmelere ulaştırmak amacıyla yeni bir çalışma hayata geçirildi.
Görüşmede klasik kurum ziyareti anlayışının ötesine geçilerek esnaf, saha, mesleki eğitim ve istihdam odaklı bir çalışma modeli ele alındı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile İŞKUR’un işverenlere ve iş arayan vatandaşlara sunduğu imkânların sektörün gerçek ihtiyaçlarıyla buluşturulması değerlendirildi.
“Sorunu Masada Değil, Sahada Çözeceğiz”
Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası Başkanı Murat Arnik, görüşmenin sıradan bir nezaket ziyaretinin çok ötesinde olduğunu belirterek İŞKUR’un sahaya dönük yaklaşımının esnaf ve sanatkâr açısından önem taşıdığını ifade etti.
Murat Arnik açıklamasında: “Esnafımızın en önemli sorunlarından biri nitelikli personel ihtiyacı. Bir tarafta ‘eleman bulamıyorum’ diyen esnafımız, diğer tarafta ‘iş bulamıyorum’ diyen vatandaşımız var. Bu iki tarafı doğru noktada buluşturacak en güçlü kurumsal yapılardan biri İŞ-KUR’dur. İŞKUR İl Müdürümüz Sayın Fatih Acar’ın ve Yönetim ekibinin (ESLOK) Odamıza gerçekleştirdiği ziyaret, devletimizin esnaf ve sanatkâra verdiği önemin sahadaki güçlü bir göstergesidir.” dedi.
İŞKUR Hizmetleri Doğrudan Esnafa Ulaştırılacak
Görüşmenin öne çıkan başlıklarından biri de İŞKUR hizmetlerinin doğrudan esnaf ve sanatkâra ulaştırılması oldu. Eskişehir İŞKUR İl Müdürlüğünün iş ve meslek danışmanları ile uzmanlarının sektör temsilcileriyle doğrudan temas kurması, işletmelerin personel ihtiyaçlarının ve istihdam taleplerinin sahadan alınması planlandı.
Ayrıca işletmelerin yararlanabileceği mevcut desteklerin doğrudan anlatılması ve özellikle yiyecek-içecek sektöründe saha çalışmalarının Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası ile koordineli şekilde yürütülmesi gündeme geldi.
“Devletimizin İmkânlarıyla Esnafımızın İhtiyacını Buluşturuyoruz”
Murat Arnik, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile İŞKUR’un istihdam alanında sunduğu imkânların küçük esnaf açısından büyük önem taşıdığını belirtti.
Arnik açıklamasında: “Devletimizin esnafımız, işverenimiz, çalışanımız ve iş arayan vatandaşımız için önemli imkânları bulunuyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımızın ve İŞKUR’umuzun istihdamın artırılması, nitelikli iş gücünün yetiştirilmesi ve işverenin desteklenmesine yönelik güçlü bir kurumsal yapısı var. Bizim görevimiz devletimizin imkânlarıyla esnafımızın ihtiyacını aynı noktada buluşturmaktır. Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası olarak esnafımız ile devletimizin kurumları arasında güçlü bir köprü görevi görüyoruz.” dedi.
Personel İhtiyacı Sahadan Belirlenecek
Görüşmede işverenlerin personel ihtiyacının karşılanması, iş arayan vatandaşların çalışma hayatına kazandırılması, mesleki eğitim ve mevcut İŞKUR programlarının işletmelere daha etkin şekilde ulaştırılması da ele alındı. Esnafın doğrudan ziyaret edilerek ihtiyaçlarının yerinde dinlenmesi ve mevcut desteklerin sahada anlatılması çalışma modelinin temel unsurları arasında yer aldı.
Bu kapsamda aşçı, aşçı yardımcısı, kasap, döner ustası, kebap ustası, pide-lahmacun ustası, garson, komi, servis ve yardımcı personel gibi alanlardaki ihtiyaçların doğrudan işletmelerden alınması hedefleniyor. Böylece işverenin ihtiyaç duyduğu nitelikte çalışana ulaşması, iş arayan vatandaşların da gerçek personel ihtiyacı bulunan işletmelere yönlendirilmesi amaçlanıyor.
“5 Bine Yakın İşletme, 65 Bine Yakın Çalışan”
Murat Arnik, yiyecek-içecek sektörünün Eskişehir ekonomisindeki büyüklüğüne de dikkat çekti. Eskişehir’de 5 bine yakın yiyecek-içecek işletmesi, 65 bine yakın sektör çalışanı ve binlerce tedarikçi firmadan oluşan geniş bir ekonomik yapı bulunduğunu belirten Arnik, sektörün kent istihdamında önemli bir yere sahip olduğunu ifade etti.
Arnik açıklamasında: “Yiyecek-içecek sektörü yalnızca lokanta, restoran veya kasaptan ibaret değildir. İşletmelerimizin arkasında üreticisinden tedarikçisine, nakliyecisinden gıda firmasına, ambalajından temizliğine kadar çok geniş bir ekonomik zincir bulunuyor.
5 bine yakın işletme, 65 bine yakın çalışan ve binlerce tedarikçi firmadan oluşan büyük bir ekonomik güçten söz ediyoruz. Bu nedenle sektörümüzde istihdama yönelik atılan her adım yalnızca bir işletmenin personel sorununa çözüm değildir; çalışanımıza, ailelerimize, tedarikçilerimize ve Eskişehir ekonomisine doğrudan katkıdır.” dedi.
“Kapımız İş Arayan Herkese Açık”
Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası’nın sektörle kurduğu iletişim ağı sayesinde iş arayan vatandaşlarla personel ihtiyacı bulunan işletmeler arasında gönüllü bir istihdam köprüsü oluşturulduğu belirtildi.
Murat Arnik açıklamasında: “Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası olarak şehrimizdeki yiyecek-içecek işletmelerine ilişkin geniş bir iletişim ağına ve sektör verisine sahibiz. Sektörümüzü, işletmelerimizi ve sahadaki personel ihtiyaçlarını yakından takip ediyoruz. Buradan hizmet sektöründe çalışmak isteyen bütün vatandaşlarımıza açık bir çağrıda bulunuyorum: Kapımız herkese açık. Eskişehir’de kimse işsiz kalmasın. İş arayan vatandaşlarımız Odamıza da başvurabilir. Personel ihtiyacı bulunan işletmelerimizle vatandaşlarımızı hiçbir karşılık beklemeden, tamamen gönüllülük ve sosyal sorumluluk anlayışıyla buluşturuyoruz. Bir vatandaşımızın iş sahibi olmasına, bir işletmemizin çalışan bulmasına vesile olabiliyorsak bundan mutluluk duyarız. İstihdama bir kişiyle dahi katkı sağlayabiliyorsak bunu şehrimize karşı sorumluluğumuz olarak görüyoruz. Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası olarak iş arayan vatandaşımızla işverenimiz arasında güçlü bir istihdam köprüsüyüz.” dedi.
“Kurs İçin Kurs Değil, İş İçin Eğitim”
Mesleki eğitimin doğrudan istihdamla bağlantılı olması gerektiğine dikkat çeken Murat Arnik açıklamasında:
“Bizim sektörümüzün ihtiyacı çok net: Kurs için kurs değil, iş için eğitim; eğitim sonunda da istihdam. Önce hangi meslekte kaç personele ihtiyaç olduğunu sahadan tespit etmek, ardından devletimizin ve İŞKUR’umuzun imkânlarını bu ihtiyaca yönlendirmek son derece kıymetlidir. İşletmenin ihtiyacıyla vatandaşımızın emeğini doğru noktada buluşturduğumuzda esnafımız kazanır, vatandaşımız kazanır, Eskişehir kazanır.” dedi.
İŞKUR Destekleri Esnafa Anlatılacak
İŞKUR’un İşbaşı Eğitim Programları, Mesleki Eğitim Kursları, Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı, iş ve meslek danışmanlığı ile personel yönlendirme hizmetlerinin işletmelere ulaştırılması planlanıyor.
Kadın ve genç istihdamına yönelik güncel program ve teşviklerin de hizmet sektöründeki işletmelerin nitelikli iş gücüne ulaşmasında kullanılması hedefleniyor. Oda ile İŞKUR arasındaki kurumsal iletişim sayesinde esnaf ve sanatkârın kendisine uygun programları doğrudan uzmanlardan öğrenmesi ve güncel desteklere zamanında ulaşması amaçlanıyor.
“Esnafımız Desteği Süresi Geçtikten Sonra Öğrenmemeli”
Murat Arnik, küçük esnafın yoğun çalışma temposu nedeniyle bütün destek ve programları düzenli olarak takip etmesinin kolay olmadığını belirtti.
Arnik açıklamasında: “Esnafımız sabah iş yerini açıyor, üretim yapıyor, çalışanıyla ilgileniyor, müşterisine hizmet ediyor. Bütün kamu desteklerini ve programlarını günlük olarak takip etmesini beklemek doğru olmaz. Esnafımız bir desteği süresi geçtikten sonra öğrenmemeli. İŞKUR’un uzmanlığı ile Odamızın sahadaki iletişim gücünü bir araya getirerek devletimizin sunduğu imkânların doğru zamanda doğru esnafımıza ulaşmasını önemsiyoruz.” dedi.
“Her İşletme Bir Meslek Okulu, Her Usta Bir Öğretmendir”
Görüşmede geleneksel usta-çırak kültürünün mesleki eğitim ve istihdam politikalarıyla buluşturulması da ele alındı.
Murat Arnik açıklamasında: “Lokantamızın mutfağı, kasabımızın tezgâhı, ustamızın yanı bu mesleklerin gerçek okuludur. Her işletme bir meslek okulu, her usta bir öğretmendir. Devletimizin eğitim ve istihdam imkânlarıyla esnafımızın yıllara dayanan mesleki tecrübesi birleştiğinde yeni ustalar yetişir. Mesleği olan insanın istihdam imkânı güçlenir, nitelikli çalışanı olan işletme de güçlenir.” dedi.
Gençler ve Kadınlar İçin Yeni İstihdam Alanları
İş birliğinin önemli başlıklarından birini gençlerin ve kadınların çalışma hayatına daha güçlü katılımı oluşturuyor.
İş arayan gençlerin yiyecek-içecek sektöründe meslek sahibi olması, kadınların üretimden mutfağa, servisten işletme süreçlerine kadar farklı alanlarda istihdama katılması ve mesleki beceri kazanmak isteyen vatandaşların İŞKUR’un uygun programlarına yönlendirilmesi planlanıyor.
Arnik’ten Fatih Acar’a Teşekkür
Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası Başkanı Murat Arnik, Eskişehir İŞKUR İl Müdürü Fatih Acar’ın esnaf ve istihdam konusundaki yaklaşımına ilişkin de değerlendirmede bulundu.
Arnik açıklamasında: “Sayın İl Müdürümüz Fatih Acar’ın esnaf ve sanatkârımıza karşı samimi, çözüm odaklı ve sahayı esas alan yaklaşımını son derece kıymetli buluyoruz. Esnafın kapısına gelen, onu doğrudan dinleyen ve devletimizin imkânlarını sahaya taşıyan bir kamu yönetimi anlayışı görüyoruz. Sayın Fatih Acar’ın istihdam konusundaki gayreti, özverisi ve kurumlar arası iş birliğine verdiği önem Eskişehir adına önemli bir kazanımdır. İŞKUR’un Odamıza ve esnafımıza verdiği güçlü destek için Sayın İl Müdürümüz Fatih Acar’a ve tüm İŞKUR çalışanlarına esnaf ve sanatkârımız adına teşekkür ediyorum.” dedi.
Kamu, Esnaf ve İş Arayanlar Aynı Hedefte
Eskişehir’de istihdamın güçlendirilmesinde kamu kurumları, meslek kuruluşları, işverenler ve iş arayan vatandaşlar arasındaki koordinasyonun önemi de görüşmede vurgulandı. İŞKUR’un kurumsal imkânları, Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası’nın sahadaki iletişim gücü, esnafın istihdam kapasitesi ve iş arayan vatandaşların emeğinin aynı noktada buluşturulması hedefleniyor.
“Güçlü Devlet, Güçlü Esnaf, Güçlü İstihdam”
Murat Arnik, iş birliğinin Eskişehir açısından önemini şu sözlerle anlattı: “Esnafımız üretiyor, istihdam sağlıyor, vergisini ödüyor ve şehrimizin ekonomisine istihdama katkı sağlıyor. Devletimiz de kurumları ve imkânlarıyla üretenin, çalışanın ve istihdam sağlayanın yanında duruyor. Eskişehir İŞKUR İl Müdürlüğümüzün sahaya inmesi ve Sayın Fatih Acar’ın ortaya koyduğu çözüm odaklı yaklaşım bunun güzel örneklerinden biridir.
Eskişehir esnaf teşkilatı Başkanı olarak görevini layıkıyla yapan tüm kurum müdürlerine teşekkür ediyorum dedi. Eskişehir Lokantacılar ve Kasaplar Esnaf Odası olarak biz de esnafımız ile devletimiz arasında güçlü bir köprüyüz.
Güçlü devlet, güçlü esnaf demektir.
Güçlü esnaf, güçlü istihdam demektir.
Güçlü istihdam ise güçlü Türkiye demektir.
Devletimizin imkânlarını esnafımızın alın teriyle, iş arayan vatandaşımızın emeğini sektörümüzün ihtiyacıyla buluşturan bu güçlü iş birliği Eskişehir’in üretimine, istihdamına ve ekonomisine değer katacaktır.” dedi.
